на главную|Карта сайта|обратная связь
ПОИСК ПО САЙТУ

Документы для кадровика с 22/08/2011 по 29/08/2011

КонсультантПлюс: Версия Проф:


Постановление Правительства РФ от 12.02.1994 N 101
(ред. от 12.08.2011) "О Фонде социального страхования Российской Федерации"

Приказ ФМС РФ от 20.07.2011 N 300
"О возмещении суточных расходов, связанных со служебными командировками на территории Российской Федерации, сотрудникам органов внутренних дел, прикомандированным к ФМС России, за счет средств федерального бюджета"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 16.08.2011 N 21640)

Приказ Министра обороны РФ от 14.07.2011 N 999
"О повышении размеров оплаты труда гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 16.08.2011 N 21633)

Приказ МЧС РФ от 07.04.2011 N 168 (ред. от 03.08.2011)
"Об утверждении Положения о денежном довольствии сотрудников федеральной противопожарной службы"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 27.06.2011 N 21177)

Приказ Минздравсоцразвития РФ от 28.02.2011 N 158н (ред. от 10.08.2011)
"Об утверждении Правил обязательного медицинского страхования"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 03.03.2011 N 19998)

"КонсультантПлюс: Правовые новости от 23 августа 2011 года"

"КонсультантПлюс: Новое в российском законодательстве" Еженедельные обзоры

Приказ Генпрокуратуры РФ от 12.07.2011 N 199
"О внесении изменений в Инструкцию об организации работы по пенсионному обеспечению прокурорских работников органов и учреждений прокуратуры и членов их семей"

КонсультантПлюс: Бухгалтерская пресса и книги:


Статья: Расходы на профессиональное обучение (Продолжение)
(Жадан Л.) ("Финансовая газета", 2011, N 32)

Вопрос: Нужно ли удерживать НДФЛ при выплате работникам аванса?
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2011)

Вопрос: Организация направляет сотрудника в командировку на 5 дней. Причем ему предстоит посетить 3 города. Он посчитал, что ему будет удобнее отправиться в поездку на личном автомобиле. В каком порядке в этом случае мы должны возместить ему стоимость проезда до места командировки и обратно?
("Информационный бюллетень "Экспресс-бухгалтерия", 2011, N 29)

Вопрос: Организация работает по пятидневке, с выходными в субботу и в воскресенье. Предполагается, что в командировке сотрудник будет работать и в выходные дни. Как это нужно оформить и в каком порядке оплачиваются данные дни?
("Информационный бюллетень "Экспресс-бухгалтерия", 2011, N 29)

Статья: Документальное подтверждение командировочных расходов (комментарий к Письму ФНС России от 22 июня 2011 г. N ЕД-4-3/9876)
(Воленкурт М.) ("Информационный бюллетень "Экспресс-бухгалтерия", 2011, N 29)

Вопрос: Вправе ли работодатель в локальном нормативном акте установить размер доплаты за выполнение работником дополнительной работы по такой же профессии (должности) в размере 20% его должностного оклада?
("Аудит и налогообложение", 2011, N 8)

Вопрос: Каков порядок проведения инвентаризации резерва предстоящих расходов на оплату отпусков работников?
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 8)

Вопрос: Можно ли выплачивать работникам при увольнении компенсации за неиспользованный отпуск за счет средств резерва?
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 8)

Статья: ПФР: выездные проверки плательщиков страховых взносов
(Данченко С.П.) ("Страховые организации: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 4)

Статья: Аудит обоснованности формирования страховых резервов (Начало)
(Никулина Н.Н., Довбыш Д.Д.)
("Страховые организации: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 4)

Статья: Надомник
(Андреевская А.В.) ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2011, N 15)

Статья: Комментарий к Приказу Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 N 347н "Об утверждении формы бланка листка нетрудоспособности"
(Данилова В.В.) ("Оплата труда: акты и комментарии для бухгалтера", 2011, N 8)

Статья: Работники-родители: льготы и налоговые вычеты по НДФЛ
(Будакова Н.И.) ("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 8)

Статья: Вопросы учета и налогообложения материальной помощи работникам (Начало)
(Абросимова Ю.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2011, N 8)

Статья: Комментарий к Письму ФНС России от 22.06.2011 N ЕД-4-3/9876 "О документальном подтверждении командировочных расходов"
(Гришина О.П.) ("Акты и комментарии для бухгалтера", 2011, N 15)

Статья: Проблемы разрешения индивидуальных служебных споров
(Калинин И.) ("Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2011, N 8)

Статья: Коммуникационный процесс: защита коммерческой и служебной тайны
(Пелешенко Ю.) ("Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2011, N 8)

Статья: Соблюдение интересов работников и работодателей при прекращении трудовых отношений
(Стрыгина М.) ("Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2011, N 8)

Статья: Как создать базу данных регистрации трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним в MS Access 2007 (Окончание)
(Лобанова А.) ("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2011, N 8)

Статья: А есть ли у вас справка?
(Никулина Н.) ("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2011, N 8)

Статья: Документальное оформление доступа сотрудников к корпоративным сетям
(Пустозерова В.) ("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2011, N 8)

Вопрос: Может ли кадровик выдать справку о доходах сотрудника без его согласия по запросу судьи?
("Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2011, N 8)

Статья: Разработка кадровой политики унитарных предприятий городского хозяйства
(Беляева Ю.) ("Кадровик. Кадровый менеджмент", 2011, N 8)

Вопрос: Обязан ли инвалид, имеющий показания к труду, регистрироваться в службе занятости в качестве безработного?
("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", 2011, N 14)

Вопрос: Вправе ли работодатель подать сведения о потребности в работниках в центр занятости, если с работниками будет заключен только договор подряда?
("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", 2011, N 14)

Статья: Когда главный бухгалтер в отпуске..(Агеев А.) ("Московский бухгалтер", 2011, N 7)

Статья: Что для работника отпуск, для бухгалтера – работа (Васильева Е.) ("Московский бухгалтер", 2011, N 7)

Статья: Работник заявил об имущественном вычете (Негребецкая О.В., Акимова В.М.) ("Зарплата", 2011, N 7)

Статья: Основы построения системы оплаты труда бюджетников (Тьевар А.Ю.) ("Зарплата", 2011, N 7)

Статья: Возврат излишне взысканных страховых взносов (Тьевар А.Ю.) ("Зарплата", 2011, N 7)

Статья: Шпаргалка для кадровика (Погосян Е.) ("Расчет", 2011, N 7)

Статья: Заменить генерального директора (Муликова Т.) ("Расчет", 2011, N 7)

Статья: Родительский вычет (Сидорова И.) ("Расчет", 2011, N 7)

Статья: Проект – зарплата (Гуляева К.) ("Расчет", 2011, N 7)

Статья: Командировочные и иные аналогичные расходы: командировочные расходы в научных организациях
(Авдеев В.В.) ("Налоги" (газета), 2011, N 24)

КонсультантПлюс: Вопросы-ответы:


Вопрос: Нужно ли корректировать средний заработок работника для расчета среднего месячного заработка при расчете выходного пособия, если 1 марта было произведено повышение окладов всем работникам, а работник был уволен по сокращению штата 5 марта?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Как рассчитать компенсацию за нарушение работодателем срока выплаты заработной платы? На какую сумму она начисляется: с учетом НДФЛ или без учета НДФЛ? Как рассчитывать указанную компенсацию, если в период просрочки изменилась ставка рефинансирования?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: В каком порядке в 2011 г. осуществляется обязательное медицинское страхование работников?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Может ли заместитель генерального директора общества с ограниченной ответственностью подписать от имени ООО трудовой договор?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: По срочному трудовому договору (до 23 июня 2011 г.) на время исполнения обязанностей работницы А., находящейся в отпуске по уходу за ребенком, на должность бухгалтера был принят работник Б. 27 июня 2011 г. работница А. должна выйти из отпуска по уходу за ребенком. Может ли работодатель при условии вакантной должности бухгалтера с такими же обязанностями перевести 23 июня 2011 г. или ранее работника Б. на данную должность на неопределенный срок? Необходимо ли при этом расторгать срочный трудовой договор?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: В организации водители работают по договорам гражданско-правового характера, согласно которым расходы на бензин для автомашин оплачиваются корпоративными картами организации. Может ли организация учитывать данные расходы на ГСМ для целей исчисления налога на прибыль? Какими документами возможно подтвердить экономическую обоснованность указанных расходов?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Работник при устройстве на работу в 2011 г. принес справки за предыдущие два года с трех мест работы. Все эти три места работы были для работника основными. Необходимо ли организации для расчета пособия по временной нетрудоспособности учитывать все справки о сумме заработка с предыдущих мест работы?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Нужно ли извещать ФМС России о принятии на работу гражданина Республики Беларусь?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Можно ли перечислить заработную плату умершего работника на счет родственников?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Обязан ли бухгалтер (ответственное лицо), удерживающий алименты, возвращать исполнительный лист после увольнения плательщика алиментов и в какой срок?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Может ли главный бухгалтер организации быть привлечен к административной ответственности за грубое нарушение правил бухгалтерского учета в случае, если указанное нарушение явилось следствием выполнения устного распоряжения руководителя организации?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Работнику организации на рабочем месте в рабочее время в результате несчастного случая было нанесено увечье по причине невыполнения правил техники безопасности другим работником организации. Признается ли в этом случае за работником, которому нанесено увечье, право на обеспечение по страхованию?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Как определить, является ли нетрудоспособность работника стойкой профессиональной нетрудоспособностью? Какими именно документами подтверждается такая нетрудоспособность?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Вправе ли работник претендовать на пересчет единовременной страховой выплаты, полученной в качестве обеспечения по страхованию в результате несчастного случая на производстве, повлекшего утрату трудоспособности, в случае переосвидетельствования и увеличения впоследствии степени утраты им профессиональной трудоспособности?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Учредитель (собственник имущества) ООО принял на работу руководителя организации. Нужно ли при заключении трудового договора отражать в нем пункт о полной материальной ответственности руководителя за ущерб, нанесенный организации?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Вправе ли работник, не согласный с диагнозом об имеющемся у него профессиональном заболевании, обратиться с заявлением в центр профессиональной патологии для его изменения?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Гражданин - застрахованное лицо утратил трудоспособность вследствие заболевания через одну неделю после прекращения работы по трудовому договору в организации. В каком порядке назначается и выплачивается ему пособие по временной нетрудоспособности в случае прекращения деятельности организации-страхователя на день обращения застрахованного лица за пособием?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Организация поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности, ценными подарками, что предусмотрено трудовым договором. Учитываются ли такие подарки в 2011 г. при расчете базы для начисления страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: В каком порядке выездная проверка, проводимая Пенсионным фондом РФ в отношении организации, может быть приостановлена для получения информации от иностранных государственных органов в рамках международных договоров РФ?
(Консультация эксперта, 2011)

Вопрос: Работнику по его заявлению предоставлен отпуск с последующим увольнением. Имеет ли право работодатель принять на место увольняющегося работника нового постоянного работника, не дожидаясь окончания отпуска?
(Консультация эксперта, 2011)

2009 © ООО ИЦ «ИСКРА»
660049, г. Красноярск, ул. Марковского, д. 106, тел. +7 (391) 2-918-123